会议最后，党委书记李生龙同志做了总结讲话。他从7个方面对今后公司及党委的工作提出要求：首先，他表示：自进入公司开展工作以来，得到了全体员工及广大股东的大力支持，公司各项工作都在往好的方向发展，生产经营初见成效。但个人深感责任重大，深知领导就是风险，领导就是责任，今后将更加努力地工作，回报广大员工股东的信任，同时对大家的支持表示感谢。二是全体党员要严格要求自己，充分发挥党员的先锋模范及战斗堡垒作用。党委的工作要统领大局，渗透到个支部的工作生活，将党建工作的出发点和落脚点与公司生产经营紧密结合，做到董事会、监事会、党委、纪检委、行政纪检监察委员会并驾齐驱、齐头并进。三是今天当选的两委班子成员要发挥表率作用，身体力行，率先垂范，主动担当作为，坚决支持公司各项决策举措，引领全体员工致力于公司的发展，干净做人，踏实做事，持续助推企业向好发展。 四是各基层支部要高度统一思想认识，顾大局，识大体，将公司48字工作方针及10字要求贯穿到各项工作的方方面面，要全力以赴，将安多大业推上良性发展的轨道，不负前任领导的重托，将安多事业守护好、呵护好、发展好。通过大家的共同努力，打造资源节约型、环境友好型的企业，全体员工和顺、和谐、友爱相处，团结一切可以团结的力量，对外实现与各界人士、政府部门、社会力量、牧民群众的多赢，对内实现全体员工物质文明与精神文明双丰收，不断增进员工股东的福祉。五是进一步丰富全体员工的业余文化生活，公司工会组织要充分考虑公司地处乡下，业余生活单调的实际，经常性地开展一些寓教于乐、健康向上的文化娱乐活动。倡导大家放下手机，拥抱大自然，树立健康理念。通过各类活动的举办，使员工之间增进友谊，加强团结，提高凝聚力和向心力。六是全公司上下要弘扬正气，弘扬正能量。各职能部门要齐抓共管，齐头并进，树正气，压邪气，坚决打击一些不利于公司发展和影响内部团结的言行，一旦发现，要立即制止。杜绝拉帮结派、造谣、污蔑、是非不分，颠倒黑白等不良现象，相互监督，相互举报，将一切有损公司发展的言行杜绝在萌芽状态。在思想上要有高度的认识及是非观念，要树立正确的人生观和价值观，要相信邪不压正的道理，要做到流言止于我，要当流言的终结者，而不是传播者。七是要提高站位，放眼未来。凡是要向前看，要总结过去，着眼未来。既要认清形势，正确对待公司目前面临的困难和问题，又要明确未来发展的方向。要狠抓内部管理，从大处着眼，细节着手，从点滴抓起，止损堵漏。相信在公司党委、董事会的坚强领导下，大家的共同努力下，公司一定能够早日实现扭亏为盈，大家的工资福利待遇定会不断提高，全体员工股东的生活定会越来越美好。